Personeel is de sleutel tot een gezonde onderneming
Wat zou u doen als uw beste werknemer morgen vertrekt? In een concurrerende arbeidsmarkt is een goed salaris alleen niet meer voldoende om medewerkers tevreden te houden. Tegenwoordig zijn secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals flexibiliteit en een aantrekkelijke pensioenregeling, cruciaal. Toch wordt een pensioenregeling door veel bedrijven als bijzaak gezien, terwijl het juist dé manier is om […]
Versterk de band met uw werknemers door een werkgeverslijfrente
Het aanbieden van aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden speelt een belangrijke rol in het binden en motiveren van medewerkers. Een goed pensioenaanbod kan hierin het verschil maken. Bij Vermogensbeheer Friesland willen we werkgevers attenderen op een recent goedgekeurde optie door de Belastingdienst: de werkgeverslijfrente. Kans Dit biedt u als werkgever een unieke kans om uw werknemers een […]
Wat verandert er per 1 juli 2024?
Het eerste halfjaar is alweer voorbij en meestal is juist het begin van het jaar het moment om de nieuwe regelgeving even aan te halen. Maar inmiddels is 1 juli ook al zo’n datum voor de overheid om allerlei aanpassingen te doen. Kortom: een kleine greep uit de veranderingen binnen de.. Dop vast aan plastic […]
Financieel navigeren in de nieuwe werkwereld!
Financieel voorbereid zijn is de sleutel tot succes in jouw carrière. Wisselen van werkgever komt steeds vaker voor In een tijd waarin werknemers vaker loopbaanwisselingen omarmen, is effectief geldbeheer tijdens deze transitie essentieel. Hieronder een aantal tips die helpen bij een soepele financiële overgang, waarmee je niet alleen je dagelijkse routine verandert, maar ook je […]
Financieel navigeren in de nieuwe werkwereld: jouw gids bij loopbaanverandering
In een tijd waarin werknemers vaker loopbaanwisselingen omarmen, is effectief geldbeheer tijdens deze transitie essentieel. Ontdek in deze blogpost praktisch advies voor een soepele financiële overgang, inclusief slimme budgettering, het opbouwen van een noodfonds en strategieën voor spaar- en beleggingsaanpassingen. Leer hoe je niet alleen je dagelijkse routine verandert, maar ook je financiële stabiliteit behoudt. […]
Tijdelijk- of vast dienstverband: Wat zijn je rechten als werknemer?
Nederland staat bol van de regels en regeltjes, zeker als het gaat over werken in loondienst. Je hebt allerlei soorten dienstverbanden, je mag niet zomaar worden ontslagen, als je ziek wordt, krijg je dan nog wel doorbetaald, en zo ja hoe lang? Hoe zit het met tijdelijke en vaste dienstverbanden? Als werknemer ben je best […]
De financiële gevolgen van langdurig (zorg)verlof
Als je even niet kunt werken of je wilt een ziek familielid helpen, welke regelingen kun je dan tegenkomen? In Nederland is veel geregeld voor werknemers die tijdelijk niet kunnen werken. Soms krijg je dan een uitkering, soms ook niet. Word je bijvoorbeeld ziek terwijl je ergens in loondienst bent, dan is de werkgever verplicht […]
Vakantiegeld is een spaarpotje met een keuze
Voor veel mensen zijn de maand mei en juni mooie maanden. Niet alleen omdat de zomer voor de deur staat, maar omdat er bij velen ‘vakantiegeld’ wordt gestort. Dit is 8% van het jaarsalaris en is dus bijna net zoveel als een maandsalaris. Hoogste tijd om eens na te denken over dit extra salaris: wat […]
Hoezo krijgen vrouwen 40% minder pensioen?
Waar een man €100,- verdient, ontvangt een vrouw €60,-. Oneerlijk? In een onderzoek van het CBS las ik dat vrouwen in Nederland veel minder pensioen krijgen dan mannen. Het verschil is gemiddeld 40% en dat triggerde mij! Ik wil graag een steentje bijdragen aan het verkleinen van dit verschil. Hoe gelijker de inkomsten van de […]
Witte zwanen, zwarte zwanen…
We willen graag geloven dat we vooruitgang boeken als het om gelijkheid gaat tussen bijvoorbeeld mannen en vrouwen. Toch kan ik er niet omheen: de financiële wereld bestaat voor een groot deel uit mannen. Een vrouw heeft vaak een andere levensloop en andere (financiële) behoeftes, dus: Laat de Black Swan maar zwemmen en focus op […]
