Financieel navigeren in de nieuwe werkwereld!
Financieel voorbereid zijn is de sleutel tot succes in jouw carrière. Wisselen van werkgever komt steeds vaker voor In een tijd waarin werknemers vaker loopbaanwisselingen omarmen, is effectief geldbeheer tijdens deze transitie essentieel. Hieronder een aantal tips die helpen bij een soepele financiële overgang, waarmee je niet alleen je dagelijkse routine verandert, maar ook je […]
Financieel navigeren in de nieuwe werkwereld: jouw gids bij loopbaanverandering
In een tijd waarin werknemers vaker loopbaanwisselingen omarmen, is effectief geldbeheer tijdens deze transitie essentieel. Ontdek in deze blogpost praktisch advies voor een soepele financiële overgang, inclusief slimme budgettering, het opbouwen van een noodfonds en strategieën voor spaar- en beleggingsaanpassingen. Leer hoe je niet alleen je dagelijkse routine verandert, maar ook je financiële stabiliteit behoudt. […]
Tijdelijk- of vast dienstverband: Wat zijn je rechten als werknemer?
Nederland staat bol van de regels en regeltjes, zeker als het gaat over werken in loondienst. Je hebt allerlei soorten dienstverbanden, je mag niet zomaar worden ontslagen, als je ziek wordt, krijg je dan nog wel doorbetaald, en zo ja hoe lang? Hoe zit het met tijdelijke en vaste dienstverbanden? Als werknemer ben je best […]
De financiële gevolgen van langdurig (zorg)verlof
Als je even niet kunt werken of je wilt een ziek familielid helpen, welke regelingen kun je dan tegenkomen? In Nederland is veel geregeld voor werknemers die tijdelijk niet kunnen werken. Soms krijg je dan een uitkering, soms ook niet. Word je bijvoorbeeld ziek terwijl je ergens in loondienst bent, dan is de werkgever verplicht […]
Vakantiegeld is een spaarpotje met een keuze
Voor veel mensen zijn de maand mei en juni mooie maanden. Niet alleen omdat de zomer voor de deur staat, maar omdat er bij velen ‘vakantiegeld’ wordt gestort. Dit is 8% van het jaarsalaris en is dus bijna net zoveel als een maandsalaris. Hoogste tijd om eens na te denken over dit extra salaris: wat […]
Hoezo krijgen vrouwen 40% minder pensioen?
Waar een man €100,- verdient, ontvangt een vrouw €60,-. Oneerlijk? In een onderzoek van het CBS las ik dat vrouwen in Nederland veel minder pensioen krijgen dan mannen. Het verschil is gemiddeld 40% en dat triggerde mij! Ik wil graag een steentje bijdragen aan het verkleinen van dit verschil. Hoe gelijker de inkomsten van de […]
Witte zwanen, zwarte zwanen…
We willen graag geloven dat we vooruitgang boeken als het om gelijkheid gaat tussen bijvoorbeeld mannen en vrouwen. Toch kan ik er niet omheen: de financiële wereld bestaat voor een groot deel uit mannen. Een vrouw heeft vaak een andere levensloop en andere (financiële) behoeftes, dus: Laat de Black Swan maar zwemmen en focus op […]
Loods gezocht (en gevonden…!)
Wat gaat 2022 ons brengen? Waar gaan we met zijn allen in economisch en financieel opzicht wat van merken? En hoe kunnen we daarin de beste route kiezen? Alles hangt natuurlijk nauw samen met je persoonlijke financiële situatie, maar iets wat ons allemaal raakt is de inflatie. Voor iedere euro kun je steeds minder besteden. […]
Flexibele werkgeversrekening
Alternatief voor pensioen, gericht op wensen van uw werknemers Het vertrouwen in de pensioenfondsen lopen veel deukjes op. Hoe vaak leest u wel niet in de krant dat de pensioengelden verdampen, dat de uitkeringen verlaagd moeten worden of zelfs moet worden uitgesteld. Ook nu liggen de pensioenfondsen weer onder vuur en veel werkgevers willen wel […]
